pada postingan sebelumnya kita sudah membahas apa itu soft skills dan bagaimana cara meningkatkan soft skill. nah, pada postingan kali ini saya ingin menulis tentang peranan soft skill dalam dunia kerja.
Apakah soft skill memiliki peranan penting dalam dunia kerja. jawabannya adalah ya.
fakta :
kesuksesan karir = 80% soft skill + 20% hard skill (hasil penelitian dari harvard university)
dari hasil penelitian diatas sudah bisa dilihat bahwa soft skill memegang peranan penting dalam dunia kerja. Dunia kerja lebih mementingkan soft skills dibanding hard skill. mengapa? alasannya simple : karena memberikan pelatihan keterampilan (hard skill) lebih mudah daripada pembentukan karakter (soft skill).
pada postingan selanjutnya saya akan menulis 20 kualifikasi penting yang diperlukan dalam dunia kerja (untuk calon karyawan).
emang bener yang dibutuhkan adalah soft skil banyak lulusan S1 saja kurang memiliki soft skill jd banyak yang nganggur!
BalasHapusalangkah baiknya kalau pendidikan di Indonesia juga menekankan soft skill
BalasHapusPendidikan kita masih berorientasi pada kemampuan kognitif semata lihat standar UAN. Format kelas juga masih linier siswa berjajar menghadap guru, dan guru lebih senang mengajar dikelas dengan metode ceramah. Lebih bahaya lagi guru senang jika ternyata lebih banyak murid yang kesulitan, makna hebatnya pelajaran dari kesulitan murid mencerna dan mengerjakannya..
BalasHapus